渠道开发经理的工作难吗(渠道开发经理)

渠道开发经理的工作难吗 渠道开发经理 渠道开发经理负责开拓和管理销售渠道，包括招募和培训分销商、制定销售策略和目标以及监控市场动态。这一职位的工作难度取决于市场竞争状况、目标客户的决策流程以及个人的谈判和销售技巧。渠道开发经理需要具备强大的市场分析能力、客户关系管理和沟通协调能力。

学历要求：中技/中专
工作经验：3年及以上
公司性质：民营
公司规模：10000人以上  岗位名称：驻地业务员
岗位职责：
1.负责市场渠道网点开发；
2.陌生拜访渠道网点，推广金德系列产品，店面陈列维护，做好客情维护；
3.市场店面的开发、门头广告、户外广告的开发与协调；
4.落实企业销售政策（金德厂家和对终端业主的销售政策落实）；
5. 收集各种有关市场销售信息，及时反馈客户资源信息，提出有效的市场运作及销售建议;分析市场状况，正确作出市场销售预测；
6. 负责公司产品的宣传推广，不断开拓新客户,完成销售目标； 岗位要求：
1.至少3年以上渠道销售工作经验，能够独立开发和维护所辖区域市场，经验丰富条件可放宽；
2.为人谦虚好学、有责任心，且必须有较强的执行力；
3.拥有良好的个人形象及表达能力强，学习能力强，有较强事业心；
4.具备一定抗压能力。
5.，接受总部统一分配 薪资待遇：
1.综合无责底薪6000+提成+完任务奖金+开拓奖金+物质奖励；
2.不定期组织丰富的集体活动；
3.专业培训；
4.带薪探亲； 工作地点： 省内城市异地分配。   A_link A order text